鑫哥二手手机专卖 第82节(3 / 4)

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  “ts冥王星”游戏手机和“ts卡戎”游戏手柄的方案通过, 正式立项, 今天以后进入开发阶段。
  金潇从id前瞻创新方向组组长, 一跃成为2023年新产品的总负责人。
  虽然金潇从法国分公司工作几年回来,算不上千银新人, 这个步子却不可谓不大。目前id总设计师另有其人, 如果人家跳槽了, 她手里有这样的主打产品,以后能冲下一个id(外形工业)总设计师。
  金潇比了个嘘声的手势,轻笑,“低调点。”
  “恭喜。”
  “谢谢大伯。”
  金潇转身点头,看出来大伯是很遗憾的。
  折叠屏手机提案的组长是他培植的亲信,最近他插进来的曲书白,还不断偷偷汇报他们这边的项目进度。
  好在,父亲不问管理,却重视研发。
  以往风气只是上行下效,管理层是可以影响整个企业文化的。
  人才培养,绩效制度,千银学院里的专家讲座都围着市场潮流打转。其实无可厚非,追着市场风气即便成绩平平,总归是挑不出错的。但产品未必适合千银,此风气之下,新概念难以萌生,打破市场约束的方案被毙,离创造力枯竭被人甩开的下场不远了。
  还没烂到骨子里。
  产品决策的评分标准没那么容易撼动。
  折叠屏机,短时间内通过的可靠性测试难度太大,量产风险更是远高于游戏手机,除了跟风毫无优势,决策意见是等待明年技术更成熟再研发。
  金潇集合了组员一切工作成果,她要做的唯有坚持到底,敢于承担不追随市场的风险,今日见到收获,在公平的评审会上最终胜出一筹,并且给了他们堪比苹果的研发周期。
  回到工位上,一圈全是自己人。
  总算小规模欢呼起来,金潇大方道,“晚上我请客,大家都有空吗?”
  “必须有啊。”
  为了概念决策评审会,大家日以继夜地熬了近一个月,好不容易尘埃落定,无人加班了,到了下班点准时收东西去聚餐。
  金潇晃了晃车钥匙,“谁跟我走?”
  林冉茶第一个蹦出来,金潇笑了,“巧了,正好有事儿麻烦你。”
  她从座位下抱了个箱子,“你帮个忙,给对面那个。”
  金潇指了指窗外的大世界商城方向,顿了顿,“刷机大神。”
  “这是什么?”林冉茶咬唇,有一丝雀跃,“我能看看吗?”
  “可以。”
  二三十部游戏手机躺在里面。
  林冉茶惊讶,“大神的?”
  “对,”金潇彻底交给她了,用周围人都能听见的音量,“借用一段时间,画了几十遍稿子,现在产品形态确定,这些手机我已经很熟悉了,物归原主吧。”
  林冉茶点头,“好呀,那我去跑腿,一会餐厅见。”
  于是金潇带上大金走了。 ↑返回顶部↑

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