第40节(2 / 4)

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  任务完成时间榜是一个只提供客观数据的榜单, 榜单内容包括任务完成时间、战损比、综合精神状况以及系统结合各项数据判定出来的综合评分。
  榜单按照任务完成时间从上到下排名,在所有团队结束考核后正式公布,当然全员淘汰的团队并不在此列。
  “之前他们团队完成检测的时候我还觉得奇怪, 为什么他们的成员名字前面没有显示排名, 原来在他们之前还有一个团队。”医生的语气里难掩愉悦。
  许清源没问出“万一我们团队之前也有其他团队呢”的蠢问题,因为他们的检测结果出来后, 两支团队的最前面已经亮起了“1”和“2”。
  看着金光闪闪还带着花边的“1”,许清源努力克制住了在学院里吐槽学院审美的冲突。
  但他很克制,他的队友们却并不克制。
  “我觉得这个团队人员名称排序做得不好,”怀谦率先提出意见,“为什么要按照联考成绩排?显得我是指挥似的。”
  “这个1.7%的损失是怎么回事, ”陆明翊摸着下巴沉思, “你们谁给我搞出来的?”
  “综合精神状况s+, 综合评分s+,阿唯,这是不是最高分的意思?”狄薇尔看向身边学识渊博的人。
  “是的吧!”普利唯很是骄傲, “我们有许哥和陆哥呢!”
  许清源看克拉斯偷偷望天、显然那1.7%的损失就是他搞出来的, 又看怀谦和狄薇尔在普利唯说完之后捧场鼓掌、一点也不谦虚的模样,轻轻、轻轻叹了口气。
  不过很快他又笑了起来, 觉得这样的团队也不错,随时随地都充满活力。
  “好、很好,故意打我们脸是吧?”达斯韦双眼通红、青筋暴起地说道, “我们走着瞧!”
  达斯韦说完, 愤愤然地走出了检测室,也没理会还在治疗舱的几个队友。
  剩下的三人面面相觑, 最终有两个追了出去,剩下一个留了下来。
  这个人看了他们一眼, 又看了正在运行的治疗舱一眼,也不知在想些什么。
  许清源感觉有些莫名其妙,直到他看到第二行的数据,他才恍然意识到,达斯韦恐怕觉得他们刚才是故意内涵。
  因为除了任务时间这个数值最接近的,达斯韦团队的指标和他们团队的指标相差甚远。
  他们的战损比是1.7%:11.2%,初步估计只算到考核结束,但达斯韦团队的战损比却是72.7%:5.1%。
  然后他们的综合精神状况s+,综合评分s+,达斯韦团队的则是c-与a-。
  这个数据……
  “原来星舰拆分不算战损吗?”许清源的重点直接跑偏了。
  医生毕竟是医生,之前是对达斯韦的态度以及他的判断指挥造成的后果有怒气,现在心情平复,她也没再拿着两支团队对比。
  她再次研究了几人的检测报告,确认真的没有问题后,便轻敲了一个键,向他们宣布道:“好了!检测结果已经发到你们的临时通行证上,你们一会去到大门,可以凭借这个登上运输车,出发回家!”
  众人小小地欢呼了一声,他们一边小声和身边人说话,一边往大门的方向走,即将走出大门的时候,他们突然听到了警报声。
  众人一愣,几个医疗人员已经推着医疗舱冲了进来,跟着的还有一个神情不属的年轻人。
  他的身上有血,整个人都木愣愣的,也不知道发生了什么。
  许清源隐约听到了“omega”“标记”几个词,但那些人离开得太快,怀谦又在旁边说“不用担心,学院有全联邦最顶尖的医疗设备”,他便放下了思绪,和其他人一起坐上运输车,回到了进来的3号门。
  因为进入学院范围光脑功能就被屏蔽了很大一部分,只有离开学院才能解除,所以不管有没有离开考核的考生,在回到3号门之前家长都收不到消息。
  有些心态好的家长会选择在附近的酒店等待,收到消息后再赶到,但有些紧张焦虑的家长晚上会回去休息,白天会直接等在门口,以便第一时间接到孩子。 ↑返回顶部↑

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